WAP手机版 RSS订阅 加入收藏  设为首页
申博备用网
当前位置:首页 > 申博备用网

申博备用网:充分体现改革的灵活性和包容性

时间:2021/3/30 17:54:13   作者:   来源:   阅读:14   评论:0
内容摘要:客观地说,不同职业群体,不同职位的就业稳定性和工作强度或个人身体状况,家庭需求和价值追求方面存在很大差异,因此产生的需求也不同。 。推迟退休改革应充分考虑这一多样化的需求。在统一实施的基础上,结合我国的实际国情,文化传统和历史沿革,应增加弹性系数,使个人可以根据自身情况选择具体的...
客观地说,不同职业群体,不同职位的就业稳定性和工作强度或个人身体状况,家庭需求和价值追求方面存在很大差异,因此产生的需求也不同。 。推迟退休改革应充分考虑这一多样化的需求。在统一实施的基础上,结合我国的实际国情,文化传统和历史沿革,应增加弹性系数,使个人可以根据自身情况选择具体的提前退休时间,充分体现改革的灵活性和包容性。

不同群体继续保持不同的退休年龄,需要共同推动支持政策和保障措施

纲要建议坚持分类促销和总体规划的原则。如何理解?

金卫刚认为,提倡分类意味着延迟退休不是“步步为营”,而应与现行退休政策顺利结合。我国目前的法定退休年龄是男性雇员为60岁,女性干部为55岁,女性为50岁。政策是不同的。延迟退休改革的实施将区分不同的群体,采取适当的节奏,稳步前进,并逐步落实到位。对于不同职业,地区和职位的现行政策差异,改革后将保持政策的连续性,以确保政策调整前后的有序联系和平稳过渡。

相关评论

本类更新

本类推荐

本类排行

本站所有站内信息仅供娱乐参考,不作任何商业用途,不以营利为目的,专注分享快乐,欢迎收藏本站!
所有信息均来自:百度一下(申博sunbet开户鄂ICP备14013054号-2